Los reyes magos se adelantan para los trabajadores y trabajadoras de
grandes almacenes
Parece ser que
las personas que trabajan en grandes almacenes van a recibir carbón antes de
tiempo, y no SU salario.
El pasado mes de
septiembre la patronal de grandes almacenes junto con sus departamentos
sindicales firmo una modificación del convenio colectivo de grandes almacenes,
al amparo de la reforma laboral, para evitar la aplicación de las sentencias
que CCOO ibamos ganando (cinco fines de semana libres para todos los
trabajadores y trabajadoras) y, para hacer que se perdiera el juicio que cuatro
días después se hacía, por la demanda que CCOO pusimos para que se aplicara
bien la subida del convenio y no fuera inferior como habían pactado ellos.
Como todos sabiamos
esa demanda se gano, y la sentencia dice que se debería de haber subido el
salario de todos los trabajadores y trabajadoras del sector un 0,2% más.
Recientemente
hemos recibido el recurso al Tribunal Supremo que ha presentado la patronal
para poder anular la sentencia, la sorpresa ha sido cuando dos asociaciones que
se hacen llamar sindicatos y representantes de los trabajadores (Fetico y Fasga), también han
presentado el recurso para anular la sentencia, es decir, están intentando a los trabajadores y trabajadoras no les suban el
salario
No entendemos
como quien dice ser representante de los derechos de los trabajadores intente
que no se suba el sueldo a los trabajadores, con su actitud nos dan la razón a
nuestros argumentos de que son departamentos sindicales de las empresas que
cuidan los intereses de una parte, que evidentemente no es la de las personas
que trabajan en el sector de grandes almacenes.
Solo tenemos que
recordar lo que han hecho en los últimos años acordándolo con las empresas,
firmar horarios inhumanos que impiden que se pueda tener vida más allá del
centro de trabajo, en el convenio firmar reducir el salario que se cobra cuando
estás de baja y subidas salariales bajas que incluso ellos mismo hoy están
intentando impedir su aplicación.
Sabemos que
estamos en un periodo complicado y, por eso gracias al convenio que firmaron en
estos cuatro años, los trabajadores y trabajadoras de este sector llevan
perdiendo poder adquisitivo, pero aún así se pretende que se gane menos en el
sector.
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